Határozott idejű munkaszerződés felmondás minta 2024, ingyenes

tomorinora Karrier karrier, karrierépítés, karrierváltás

Az Munka Törvénykönyve a munkavállaló számára is lehetővé teszi a határozott idejű munkaviszony felmondással történő megszüntetését. Ennek indoka csak olyan ok lehet, amely a munkavállaló számára a munkaviszony fenntartását lehetetlenné tenné vagy körülményeire tekintettel aránytalan sérelemmel járna [Mt. 67. § (2) bek.]. A munkavállalót a munkáltató személyében bekövetkező változás esetén megillető felmondási jog [Mt. 40. § (1) bek.] határozott idejű munkaviszony esetén is alkalmazandó.

Tehát ha határozott idejű munkaviszonyod van, felmondhatsz a határozott idő lejárta előtt, amennyiben elegendően erős okod van rá valamilyen körülmény miatt. Ilyen körülményre lehet példa a tartós betegség, a betegápolás, a család külföldre költözése, ahonnan nem tudod ellátni a feladataidat, vagy a munkavégzés helyének olyan távolsága, ahova lehetetlen bejárnod. Az oknak valósnak és bizonyíthatónak kell lenni. Fontos, hogy írásban megindokold a felmondást.

Ide felteszem a határozott idejű munkaszerződésre vonatkozó munkavállalói felmondás mintát, amit ingyenesen kimásolhatsz.

Cégnév: ……………………………………………

Székhely: .………………………………………….

Cégjegyzékszám: .………………………………………….

HATÁROZOTT IDEJŰ MUNKASZERZŐDÉS MUNKAVÁLLALÓI FELMONDÁSA

Alulírott (név, születési hely, idő, lakcím, anyja születési neve) bejelentem, hogy a munkáltatóm és köztem, mint munkavállaló között ………………… napján létrejött, határozott időre létesített munkaviszonyomat a Munka Törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény 64.§ (1) (b), illetve 67.0 (2) bekezdéseire figyelemmel felmondással ………év, …. hó …. nap időpontban megszüntetem. Felmondásomat a Munka Törvénykönyve 67. § (2) bekezdésére tekintettel megindokolom.

A felmondás indoka:

A munkaviszony fenntartását a lent részletezett okok lehetetlenné teszik / aránytalan sérelmet okoznak: ………………………………………………………………………………………………………………………………….

Kérem, hogy a felmondási idő egészében, vagy legalább egy részében szíveskedjék a munkavégzés alól felmenteni. Valamint kérem, hogy munkaköröm átadásának idejéről tájékoztasson, a munkakörömet rendben átadom.

Kérem a Munka Törvénykönyve 80. § (2) bekezdésének megfelelően legkésőbb az utolsó munkában töltött napomon kifizetni munkabéremet és egyéb járandóságaimat, valamint kiadni a munkaviszony megszűnésével kapcsolatos dokumentumokat.

Kelt: ………………………………., ……. év ……. hónap ….. nap

……………………………………… „munkavállaló”

Határozott idejű munkaviszony felmondás letölthető word doc formában: ITT

Úgy érzed, nem a megfelelő foglalkozást választottad? Változtatnál? Töltsd le az ingyenes e-bookookot, amiben hasznos karrier-váltással kapcsolatos tanácsokat találsz.