sikeresség elérése érdekében önfejlesző tippek
Sok fiatallal és szüleikkel találkozom, akik számára nagyon nehéz időszak a pályaválasztás. Általános iskolásként a továbbtanulási lehetőségek között kell eligazodni, gimnazistaként pedig jön a nagy kérdés: hova érdemes jelentkezni az érettségi után? Ezek nem egyszerű döntések, hiszen a kínálat bőséges, a szülő felelőssége pedig óriási: hogyan támogassam a gyerekemet anélkül, hogy ráerőltetném a saját elképzeléseimet? […]
Sokat gondolkozom azon, miért olyan nehezen jön az önszeretet. Miért olyan természetes másokat támogatni, másokat felemelni, miközben magunkkal szemben gyakran kemények, türelmetlenek vagyunk? Szeresd magad és szeretni fog az élet! Lehet, hogy gyerekkorban azt tanultuk, hogy „ne dicsérgesd magad”, „ne legyél beképzelt”? Lehet, hogy az iskolában vagy később a munkahelyeken mindig mások elvárásainak próbáltunk megfelelni? […]
Simon Sinek szerint a türelem az egyik legnagyonbb versenyelőny, különösen a karrier építésben. Manapság sok fiatal inkább úgy érzi: nem a türelem segít virágzó LinkedIn-profilt építeni, hanem némi önmarketing és egy-két gyors váltás. Miközben a korábbi generációk éveken át dolgoztak egy pozícióért, ma már teljesen elfogadott, hogy valaki 25 évesen vezető, 28 évesen pedig már […]
Hogyan legyél magabiztos? 15 tipp, ami működik Higgy magadban – messzire jutsz vele! Tartalomjegyzék A magabiztosság fejlesztésének módjai Magabiztosság vs. bizonytalanság A magabiztosság rengeteg előnnyel jár Gyakran ismételt kérdések Legtöbbünk valószínűleg szeretne egy kicsit magabiztosabb lenni. Jó az az érzés, amikor bízol a képességeidben, tulajdonságaidban és ítélőképességedben, ugye? Hát persze! A magabiztosság az a hit, […]
Manapság az emberek gyakran megkérdőjelezik, jó helyen vannak-e. Az új munkahely gondolata mégis nyomasztó. Új munkahely – hogyan kezeld jobban a változást? Egyre kevesebben gondoljuk úgy, hogy az élet három „hagyományos” szakaszra oszlik: egy rövidebb tanulási szakaszra, egy hosszabb középső, munkával töltött szakaszra, majd egy későbbi időszakra, amit a nyugdíjas évek élvezetére szánunk. Ehelyett egyre […]
A World Economic Forum 2025-ös jelentése alapján mutatjuk, milyen készségek, szemlélet és lépések kellenek ahhoz, hogy ne maradj le a munka világának átalakulásában. A munka jövője nem távoli sci-fi, hanem jelen idejű kihívás. A World Economic Forum friss, 2025-ös Future of Jobs jelentése szerint drámaian átalakulnak a munkaerőpiaci igények, szerepkörök és elvárások 2030-ra. Magyar munkavállalók […]
Gondoltál már arra testbeszéd kapcsán, hogy naponta hányszor hazudnak neked? A statisztikák szerint egy ember átlagosan napi 10-20 hazugságot mond. Persze ezek nem mind rosszindulatúak – ott vannak a kegyes hazugságok, a féligazságok, vagy az udvariassági füllentések is. De hogyan tudod felismerni, ha valaki nem mond igazat? A testbeszéd figyelése kulcsfontosságú! Ebben a cikkben megtanulhatod, […]
A pilóta hivatás sokak számára izgalmas és vonzó életpálya, de az odavezető út hosszú és kihívásokkal teli. A repülés világában számos lehetőség közül választhatsz, attól függően, hogy magánrepülést, kereskedelmi repülést vagy akár katonai szolgálatot szeretnél vállalni. Az alábbi útmutató segít eligazodni a pilótává válás folyamatában. Hogyan legyek pilóta? 1. Milyen pilóta szeretnél lenni? A repülés […]
A mikrobiom hatása a boldogságra közvetett, de meglepően jelentős lehet, hiszen a bélflóra befolyásolja az általános egészségi állapotunkat, mentális frissességünket és érzelmi stabilitásunkat. Hogyan hat a mikrobiom a hétköznapokra? 1. Mentális fókusz, produktivitás Az egészséges bélflóra támogathatja a neurotranszmitterek (például szerotonin, dopamin) termelését, amelyek pozitívan hatnak a hangulatra és az agyi teljesítményre. Az érzelmi stabilitás […]
Volt már olyan, hogy annyira belemerültél valamibe, hogy észre sem vetted, elrepült az idő? Na, ez a flow.A „flow” egy különleges tudatállapot, amikor teljesen eggyé válsz azzal, amit csinálsz. Nincs zavaró gondolat, nincs unatkozás – csak fókusz, öröm és hatékonyság. A fogalom Csíkszentmihályi Mihály pszichológustól származik, aki ezt a fogalmat a „teljes elmerülés állapotaként” írta […]
ÁTIRÁNYÍTVA Az önbizalomnövelés kulcsfeladat a sikerhez. Belső erőnk növelésének lehetséges útja, ha átprogramozzuk magunkat. Ismerős ez a mondat? „Nekem ez úgyse megy.”, „Én ezt úgyse tudom.” Ahhoz, hogy valóban változni tudj, azaz több önbizalommal élj, a legbelső gondolkodási, hitrendszeri mintázataidat kell átírnod. Önbizalomnövelés és önelfogadás Az önbizalom abból a hitből fakad, […]
Az álommunka személyenként változó fogalom. Az egyén egyedi tulajdonságaitól és érdeklődési körétől függ. Kérdések amik mentén megtalálhatod az álommunkát Mit szeretsz csinálni szabadidődben? Gondolkodj el azon, hogy milyen tevékenységek, hobbik, vagy érdeklődési körök tesznek boldoggá és izgatottá. Milyen képességekkel rendelkezel? Ismerd fel a saját erősségeidet, készségeidet és tapasztalataidat. Mi a szenvedélyed? Képzeld el, hogy egyáltalán […]
A kanban módszer egyszerű, vizuális megközelítést kínál, amely segít rendszerezni a feladataidat, fókuszáltabbá tenni a munkádat, és még stresszmentesebbé is válhatsz vele. Hogyan alkalmazhatod a kanban módszert az időgazdálkodásban, és hogyan érheted el, hogy végre te irányítsd a napjaidat! Mi a kanban, és miért segít az időgazdálkodásban? A kanban módszer Japánból származik, ahol először a […]
A BIM jelentése (Building Information Modeling) az a digitális folyamat, amely 3D modelleket használ az épületek tervezéséhez, építéséhez és üzemeltetéséhez. Lényege, hogy egyetlen integrált adatbázisba szervezi az épületekkel kapcsolatos összes adatot, amelyek elérhetők az építési folyamat minden szereplője számára. BIM alapjai és jelentősége az építőiparban Miért fontos? A hagyományos 2D-s tervezési módszerekhez képest ez a […]
Az érzelmi intelligencia – először Daniel Goleman által tárgyalt fogalom – mára az üzleti és magánélet egyik fontos témája. Goleman felismerte, hogy míg az értelmi intelligencia segít nekünk kiválóan teljesíteni az iskolában és eljuttat bennünket a legjobb állásokhoz, a legjobb cégekhez, az ilyen helyeken csupa nagyon értelmes ember vesz körül minket és a fő különbség […]
A bizalom minden kapcsolat alapja. Akár személyes, akár szakmai életről van szó, a hiánya súlyos következményekkel jár, megléte erősíti a kapcsolatokat és az együttműködést. Miért fontos a bizalom? Legyen szó személyes vagy szakmai életről, a bizalom jelenléte vagy hiánya döntő mértékben befolyásolja, mennyire tudunk hatékonyan együttműködni, kommunikálni és fejlődni. Szerepe az emberi kapcsolatokban A bizalom […]
Teljesítmény és erőfeszítés „Lesznek akadályok. Lesznek kétkedők. Lesznek hibák. De kemény munkával nincsenek határok.” Michael Phelps „A teljesítmény nem véletlen. Az mindig a magas szintű szándék, őszinte erőfeszítés és intelligens végrehajtás eredménye.” John Ruskin „A siker nem a véletlen műve, hanem a kemény munka, a kitartás és a tanulás eredménye.” Colin Powell „A múltbeli […]
A szinkronicitás jelentése, hogy látszólag véletlenszerű események között jelentőséget tulajdonítunk annak, hogy azok egy időben vagy egyidejűleg történnek meg, és úgy érezzük, van közöttük valamilyen rejtett összefüggés vagy jelentés. A szinkronicitás fogalma Carl Gustav Jung, svájci pszichológustól származik. Szinkronicitás jelentése és előfordulása Események egyidejűsége: Bizonyos események, dolgok vagy gondolatok egy időben vagy egyidejűleg következnek be anélkül, […]
ÁTIRÁNYÍTVA A magabiztosság fejlesztése jobb teljesítményhez vezet. „Magabiztosság egyenlő pozitív érzések egyenlő jobb teljesítmény” – írta Tony Schwartz, Légy kiváló bármiben című könyvében. A könyv fő üzenete, hogy kivétel nélkül minden egyes embert utolérnek elbizonytalanodott időszakok, és ezeket azok tudják hathatósan leküzdeni, akik őszintén szembe néznek magukkal, valós önismeretet […]
Soft skill jelentése: a nem technikai, azaz a személyes készségeket és tulajdonságokat jelöli, amelyek segítik az egyén kommunikációját, együttműködését és teljesítményét munkahelyi környezetben. Ezek azok a képességek és tulajdonságok, amelyek nem feltétlenül tanulhatóak meg hagyományos módon, mint például az információs technológia vagy más szakmai területek, hanem inkább a tapasztalatokból, az élettapasztalatból, valamint az egyéni fejlődés […]